南政发〔2008〕1号

县 人 民 政 府
关于印发《南漳县2008年度政府工作目标管理方案》的通知

各镇人民政府，清河区管委会，经济开发区管委会，县政府各部门：
　　现将《南漳县2008年度政府工作目标管理方案》印发给你们，请认真遵照执行。

　　　　　　　　　　　　二○○八年三月十日

南漳县2008年度政府工作目标
管 理 方 案

　　为了建立政府系统的激励、竞争和约束机制，加强政府工作目标过程管理，推动工作落实，维护政令畅通，确保完成县委、县政府确定的全年各项目标任务，特制定本方案。
　　一、目标体系设置
　　（一）总体工作目标。
　　对县直有关部门考核：地区生产总值、规模以上工业增加值、新增规模以上企业、开发区规模以上工业增加值、开发区50万元以上项目投资、全社会固定资产投资、招商引资、利用外资、出口创汇、地方一般预算收入、税收占一般预算收入比重、社保费收入、争资立项、社会消费品零售总额、主要污染物排放总量、单位生产总值综合能耗、安全生产、社会治安综合治理、城镇登记失业率、符合政策生育率、农民人均纯收入、城镇居民可支配收入等22项责任目标（见附件1）。
　　对各镇(区)考核：农业增加值、规模以上工业增加值、新增规模以上企业、招商引资、出口创汇、村级公路建设、一般预算收入、税收收入占一般预算收入比重、社保费收入、农民人均纯收入、符合政策生育率等11项责任目标（见附件2）。
　　（二）重点工作目标。
　　按照县委、县政府的工作重点，从新型工业化、新农村建设、服务业、招商引资、项目建设、财税金融、城市建设、节能减排、安全生产、劳动保障、民政、交通、企业体制改革、社会治安综合治理、社会事业、优化环境、电子政务等15个方面分别确定年度重点工作目标任务，由县政府相关部门和有关镇(区)为责任单位（见附件3）。
　　（三）十二项民心工程目标。
　　为了确保《政府工作报告》确定的十二项民心工程圆满完成，根据十二项民心工程涵盖范围，分别确定县直相关部门为责任单位（见附件4）。
　　二、目标管理考核
　　（一）加强目标管理领导。
　　县政府成立目标管理领导小组，由县政府主要领导任组长，领导小组办公室（以下简称县政府目标办）设在县政府督办室，由县政府督办室主任田波同志兼任主任，具体负责日常考核事务。各镇(区)和县直部门行政主要领导是目标管理的第一责任人，要亲自抓、负总责，保证各项工作目标落实到位。各参加目标管理单位都要制定切实可行的具体工作方案，层层分解落实目标任务，明确责任领导和责任专班，拿出过硬措施，实行倒计时安排、流程图管理，确保各项目标顺利完成。
　　（二）强化目标日常管理。
　　县政府目标办建立目标管理情况例报制度、临时抽检制度、目标完成提醒制度、定期情况通报制度，采取月报、季查、半年查等多种措施，随时进行监测监控，实行一月一检查、一月一督办、一月一通报，并将各责任单位目标完成情况，每月以文字的形式，向各责任单位进行直达反馈。同时，采取网上公布、电视曝光、舆论监督、设置公示栏公示等办法，对各责任单位目标完成情况进行通报。
　　（三）严格进行目标考核。
　　各责任单位在年底以前，将本地、本部门全年责任目标的实施情况报县政府目标办，由县政府目标办组织考核，并将考核结果提交县政府目标管理领导小组和县长办公会审定。
　　三、目标管理奖惩
　　（一）对完成责任目标成绩特别突出、综合评定位居前二名的镇(区)和前五名的县直责任单位，授予“2008年度完成责任目标优秀单位”称号，并对该单位奖励5万元。
　　（二）对因主观原因未完成责任目标的责任单位，给予通报批评，同时视情形对主要责任人实行诫勉，并对该单位扣减下年度工作经费10%，取消当年度一切奖励。
　　附件1：2008年总体目标分解一览表
　　附件2：各镇(区)总体目标分解一览表
　　附件3：2008年重点工作目标分解一览表
　　附件4：2008年十二项民心工程分解一览表

主题词：政府工作 目标管理 通知
抄 送：县委各部门，县人武部，各人民团体。
县人大办，县政协办，县法院，县检察院。　　
南漳县人民政府办公室 2008年3月10日印发